• 豊富な企業人事経験を有する社会保険労務士として、プロフェッショナルの視点からのご支援をします。
  • あらゆる規模、業種の会社・組織(非営利法人含む)に対応します。
  • 支援スタイルについても、お客様のご要望に応じて柔軟に対応します。
    人事課題の解決のみならず、人事担当者の育成に至るまで、幅広くフォローさせていただきます。
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事務所からのお知らせ

◆社労士向けサービス(人事制度コンサルティングの支援)はじめました。(11.11.11)
◆「後継者の軍師・認定コンサルタント」になりました。詳細はこちら。(11.03.25)

あなたの会社の「頼れる人事アドバイザー」として、人事業務に関わるすべての方を全力で応援し、サポートいたします。
  • 『人の成長と会社の成長』の両方を実現する人事マネジメントのあり方を、お客様とともに追求します。
  • 会社の方針と現状を十分に踏まえ、大胆かつ地に足のついた人事施策を提案し、『新しい組織風土の醸成』に繋げていきます。
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企業人事部での長年の経験、多岐にわたる業種のコンサルティングを通じて得たノウハウにより、あらゆる人事課題に対応できます。

評価制度、賃金・給与制度などの人事制度企画、就業規則などの規程作成、研修、人件費管理、雇用形態の多様化、休職・退職管理、各種労務相談等々をはじめとして、「多様な実務経験に基づいた広範囲のご支援」が可能です。

法令遵守は前提としつつ、新たな発想やアイデアに基づく実践的な企画提案を行うなど、付加価値の高いコンサルティングができます。

「あるべき論」に終始するのではなく、「会社の生産性向上に貢献する」という視点を重視して、広い視野からのご支援をさせていただきます。